국비지원 나이 관련 공식 기준을 정리했습니다. 아래에서 순서대로 확인하세요.
국비지원 나이 관련 공식 기준을 정리했습니다. 아래에서 순서대로 확인하세요.
국비지원 나이 나이가 걸리는 두 지점
나이 자체로 걸리는 곳은 두 군데입니다.
| 구분 | 내용 |
|---|---|
| 상한 | 만 75세 이상은 제외 대상 |
| 조건부 | 대규모기업 근로자 중 월 임금 300만원 이상이면서 만 45세 미만은 제외 |
| 뜻 | 45세 이상이면 같은 조건이어도 제외되지 않습니다 |
| 하한 | 고등학교 1~2학년은 제외(졸업예정자가 아닌 경우) |
| 대학생 | 졸업까지 수업연한이 2년 이상 남으면 제외 |
| 국민취업지원제도 | 만 15~69세가 대상 |
국비지원 나이 훈련비와 자부담
‘국비지원’이 전액 무료라는 뜻은 아닙니다. 정부승인 훈련비의 0~55%를 본인이 냅니다.
| 구분 | 내용 |
|---|---|
| 지원 한도 | 계좌발급일로부터 5년간 300만원 |
| 추가 지원 | 요건에 해당하면 추가되며 총액은 500만원을 넘지 못합니다 |
| 유효기간 | 5년 — 만료되면 잔액이 소멸되고 다시 발급받아야 합니다 |
| 자부담 | 정부승인 훈련비의 0~55% |
| 자부담이 갈리는 기준 | 직종 평균 취업률과 대상에 따라 (운영규정 별표4) |
| 신청 | 고용24 온라인 또는 고용센터 방문 |
국비지원 나이 차감이 면제되는 경우
취업해서 그만두는 경우가 여기 들어갑니다.
| 사유 | 처리 |
|---|---|
| 천재지변 | 면제 가능 |
| 군입대 · 출산 · 질병 | 면제 가능 |
| 훈련기관 폐업 | 면제 가능 |
| 조기취업(창업) | 면제 가능 — 가장 많이 해당하는 사유입니다 |
| 필요한 것 | 객관적 증빙자료 제출 |
| 어디에 | 훈련기관 관할 고용센터 |
국비지원 나이 무엇을 배우는지 확인
과정 설명은 NCS를 기준으로 적혀 있습니다.
| 구분 | 내용 |
|---|---|
| 정의 | 산업 현장에서 직무 수행에 요구되는 능력(지식·기술·태도)을 국가가 표준화한 것 |
| 단위 | 능력단위 또는 능력단위의 집합 |
| 능력단위 구성 | 능력단위요소(수행준거, 지식·기술·태도) |
| 적용범위 및 작업상황, 평가지침, 직업기초능력 | |
| 쓰임 | 교육과정 반영, 직업훈련, 채용 등 인사관리 |
| 훈련과의 관계 | 훈련과정 편성 시 성취목표수준의 기준이 됩니다 |
정리하면 국비지원 나이 는 위 기준을 먼저 확인한 뒤에 과정을 고르는 편이 빠릅니다.
